学生就业是学校和社会、学生和家长普遍关心的问题，就业质量的好坏与就业率的高低直接反映了一所学校的办学水平，体现了这所学校是否具有竞争力，是否能持续发展，尤其是高职院校，就业工作直接影响到招生工作，对学校的发展至关重要。
我系毕业生就业工作在学院的统一部署、系领导的正确领导、各部门的密切配合以及辅导员老师的大力支持下，我系的就业工作一直在稳步提升。 土木工程系一惯重视学生的就业指导和毕业生跟踪调查工作，对毕业生就业状况及质量做出跟踪调查，并根据用人单位的意见和建议，结合土木相关专业发展的要求，对各专业的教学内容、教学计划做了及时修改，增加了实习、实训课课时，使我系绝大部分学生毕业即能顶岗工作，受到了学生家长与用人单位的认可与好评，同时，通过开展良好的就业工作，促进了系里的招生工作，使我系已经从被社会认知提升至被社会认可。
我系2014届共有毕业生 789人，包括已经专升本考试录取的 14人在内，我系正式就业的学生人数达到 767人，各大铁路局共招收我系2014届学生 243人，其中南昌铁路局共录取我系11级学生38人，济南铁路局共录取我系11级学生31人。
我系2015届共有毕业生561人，就本系整个的就业形势来说，女生的就业问题一直是我系就业工作上的难点、重点。我系2012级共有女生140个，我系就业办主动与山东省地质测绘院沟通，邀请单位来我系进行专场招聘，山东地质测绘院在我系共招收我系学生59名，其中女生23名，男生36名。这种情况在我系以前是没有出现过的，打破了我系女生就业难，不好就业的说法，给以后的就业工作奠定了基础。同时我系抓住各铁路局来学院招聘的契机，其中各大铁路局共招收我系2015届毕业生209 人，其中济南铁路局录取我系学生99名，南昌铁路局录取我系学生32名,成都铁路局录取我系学生33名。
我系2016届共有毕业生497人，面对当前社会的就业形势，我系抓住各铁路局来学院招聘的契机，通过座谈会、就业指导课及个案式就业指导等多种形式积极指导毕业生的就业思想，纠正毕业生的从众心理。截止目前，我系2016届共有毕业生497人，包括专升本报道上学的14人，我系正式就业的学生人数已达484人。各大铁路局和地铁公司共招收我系2013级学生221人，尤其是济南铁路局录取我系学生79名，包括7名女生,上海铁路局共录取我系50人,南昌铁路局录取我系30人,包括3名女生。深圳地铁共录取我系学生13名，青岛地铁录取我系学生19名，这些情况都与上级领导对本系就业工作的支持以及本系校企合作委员会全体成员的努力息息相关。
我系毕业生的就业工作面临严峻的形势，各大铁路局来校招聘时间较晚且只招收铁路相关专业，我系除铁工、道桥外的其他专业毕业生面临社会上巨大的就业压力和冲击。在面对我系其他专业毕业生在组织招聘活动时，把毕业生就业重点首先放在国有建筑类企业上，积极发掘优质单位,如中铁十局济铁公司、中铁十局青岛工程公司、中铁十四局、中铁二十二局、中铁上海局、济南一建集团总公司、山东路桥建设有限公司等公司来校招聘。鉴于今年的就业形势，我系就业办也通过与学生面对面交流了解到我系未就业学生迫切的就业心理，我系就业办与中铁二十二局领导多次协商，从一开始的不招收专科土建类毕业生,到最终中铁二十二局录取了我系两名优秀学生。我系就业办与中铁十四局领导沟通过程中，大力推荐我系优秀学生，最终十四局领导同意将录用结果由当初的12人增加到15人，为我系毕业生争取到了来之不易的工作岗位。这对于我系专业建设和未来就业市场的开拓起到了很好的推动作用。
作为山东省唯一铁路行业背景高职，学院的铁路办学特色鲜明，正值最近几年高铁、城际铁路及城市地铁飞速发展，用人需求猛增之际，我院抓住这一机遇，积极与各轨道交通企业合作共建“订单班”。我系目前已开设了“青岛地铁”、“济南地铁”等城市轨道交通订单班，其中2016年青岛地铁将在我系招收铁道工程技术专业50人、济南地铁将在我系铁道工程技术专业招收2016级新生27人。
